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  • 明阳大学

    明阳大学是明阳团体上司的企业大学,承袭“在理论中学习,在学习中理论”的任务主线,着力打造一支能打硬仗、打败仗的员工步队,尽力培养和提拔“明阳人”杰出的战役才能,为放慢完成千亿明阳梦凝结弱小力气,提供不断动能。

    明阳大学主旨:
    围绕战略和开展打造学习型构造。

    明阳大学定位:
    是新动力普惠代价观传达者;
    是学习型构造建立承当者;
    是人力资源发掘主渠道。

    业务协同培训

    明阳大学的业务协同中央为各单元、构造的培训需求提供征询诊断、讲师课程等资源和谐,保证各单元、构造的培训无效推进施行;担任团体、板块、子公司的专项人才开展项目筹划与施行;担任客户培训项目筹划施行。

    为促进风场和消费一线员工职业技艺继续性提拔,业务协同中央开设了运维工匠班、制造工匠班。运维工匠班的培训课程涵盖装置验收、运转维护、毛病预警与消缺等外容;制造工匠班的培训课程涵盖机器拆卸、电气拆卸、工装吊具等外容。经过一系列课程学习,学员将提拔作业水准,疾速成为风场和消费的一线技能主干。

    关于研发工程师,也开设了相应培训课程,以促进研发技能工程师专业技艺继续性提拔为目的,培训课程涵盖主轴、齿轮箱、发电机、偏航等部件的专业知识。经过一系列课程学习,学员将提拔产物认知,疾速成为研发主干工程师。

    别的,关于、研发、工程、制造、职能等部分,也在同期停止一系列的专业人才培训。

    人才开展中央

    明阳大学人才开展中央次要担任团体及上司财产公司的向导力开展和人才职业开展通道建立。

    “蓄池塘工程”是基于明阳特征的办理梯队人才培育项目,次要经过选拔和培育各办理层级的储藏及在岗人才,打造拥有明阳特征的人才梯队,保证每一办理层级都有充足的人才储藏;让每一个办理者都颠末片面的本质培育,更快完成办理者的晋级转型。

    职业化中央

    明阳大学职业化中央旨在提拔团体员工的职业素养,增强员工退职场的可继续开展和推进构造的中心本质才能提拔,员工职业技艺及职业化本质提拔。

    职业化中央以“职业生长班”为载体,经过职业思想、职业举动、职场技艺三个纬度开设通用本质类课程。驻足团体培训项目,培训掩盖各分公司、基地、风场。在传达团体公司退职业化生长偏向的肉体和头脑元素的同时,不时地优化课程体系,完成课程晋级和分层,高兴提拔全体员工的职业思想、职业举动和职场技艺,从而逐渐结构职场中心竞争力。

    运营办理中央

    明阳大学运营办理中央努力于开辟丰厚的线上和线放学习课程资源,激起员工学习积极性,打造可继续学习生态圈。

    明阳大学十分注意构造外部经历伶俐的转化和沉淀,选拨培育大批外部讲师,开辟专业大课及微课,为各业务线条体系化人才培育提供针对性专业课程打下根底。经心打造线上学习平台,提供丰厚大众课程与专业课程内容,超过了工夫与地区的限定,助力广阔员工自我提拔。同时经过系列主题大课堂和念书会等多种学习方式营建全员学习气氛。

    校企协作

    校企协作是明阳大学的紧张业务,现在,明阳团体曾经在天下范畴内与多家着名高校和科研院所告竣结合培育、配合开辟的协作形式,在人才培育、项目研发及智库建立上持续深化协作。